人材紹介会社の種類
人材紹介会社は大別すると3つの種類に分類できます。ここでは人材紹介の３つの形と、代表的な企業を挙げてみようと思います。
登録型 : 求人募集企業からの求人案件をもとに新聞、Web上などで募集広告を出して登録した人を企業に紹介する紹介会社です。
サーチ型 : 求人募集企業が求人案件をもとに、要求される技術、能力などが最適な人材を探し出し、スカウトする紹介会社で、ヘッドハンティングやエグゼクティブサーチもこの部類に入ります。転職の意思がない転職潜在層などにアプローチしている点が登録型とは違います。オープンになっていない求人案件を持っていることも特徴です。
アウトプレースメント型 : 企業の業績悪化によるリストラなどにともなって雇用が維持できなくなった企業の従業員の再就職を支援する紹介会社のことです。
高度な専門性を有する人や一部のトップマネジメントの人以外は、まずは自分の市場価を判断するうえでも一般登録型の紹介会社をに登録してみることをおすすめします。
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代表的な人材紹介会社
リクルートエージェント株式会社 : リクルートグループの転職エージェントで、1977年11月に設立され、2006年4月に株式会社リクルートエイブリックから株式会社リクルートエージェントに社名を変更しています。本社は、東京都千代田区霞ヶ関3-2-5霞ヶ関ビル10Fにあり、支社は12ケ所あります。 求人件数は40000件以上で、業界No1の紹介実績を誇ります。情報量の多さ等、満足度No1のキャリアアドバイザーといわれており、業界トップレベルの転職・人材紹介会社です。
DODA（デューダ） : 人材サービス大手のインテリジェンスが運営する転職サービス「ＤＯＤＡ」（デューダ）。2007年1月に「インテリジェンスの転職支援」からブランドを変更し、テレビＣＭなどで知名度も高く、提携企業も多く登録件数も33000件以上とリクルートエージェントに次ぐ件数です。
元は学生援護会が発行していた転職情報誌で、リクナビNEXTや[en]社会人の転職情報と同じように、求人広告に「直接応募」して採用企業の人事担当者と直接やりとりする従来型の転職サイトなのですが、キャリアコンサルタントが人事担当者との仲介役として入ることで、転職相談や非公開求人を含む求人の紹介をする転職支援型も合わせて利用できようになっています。
元々は転職情報誌として「とらばーゆ」が先行していて、転職の代名詞として流行語にもなっていたのですが、デューダも積極的なＴＶＣＭなどのプロモーションを展開して、一躍知名度が上昇しました。現在では、代名詞として「デューダする」が用いられるようにまで知名度があがっています。最近ではインテリジェンスと学生援護会の合併に伴って、インテリジェンスが運営しています。
株式会社パソナキャリア : パソナキャリアは大手人材派遣会社パソナのグループ会社です。2007年1月1日付けで、同グループで再就職支援事業を行っていたパソナキャリアアセットと人材紹介サービスを行っていたパソナキャレントが合併し、パソナキャリアに社名を変更しました。キャリアカウンセリングと豊富な転職情報を無料で提供しており、業界トップクラスの取引企業12,000社からの豊富な求人情報は魅力です。
相互リンク集
お小遣い★貯め隊
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大阪過払い
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Last update:2024/3/4